Christ & Partners voert pre-employmentonderzoeken uit in vijf verschillende vormen. Interne criminaliteit en inbreuken op de integriteit zijn immers reële risico's. Bij het aantrekken van nieuwe medewerkers wordt niet meer alleen gekeken naar de vereiste competenties; er bestaat ook een snel groeiende behoefte om kandidaten te toetsen op hun integriteit. Een pre-employmentonderzoek kan ook worden uitgevoerd bij interne functiewijzigingen en het aanstellen van een nieuw persoon op een integriteitgevoelige functie.
|